Определение межличностного интеллекта и советы по его улучшению

межличностный интеллект это концепция, которая вытекает из развития теории множественного интеллекта Говарда Гарднера. Это тип интеллекта, который вместе с другими позволяет нам оптимально адаптироваться к окружающей среде и взаимодействию с другими.

В частности, межличностный интеллект это то, что объясняет степень, в которой мы можем приблизительно оценить психические состояния и настроения других людей. Таким образом, кто-то с хорошим межличностным интеллектом способен улавливать намерения других, их чувства (которые могут быть более или менее внешними), знать, какой информации не хватает другим ... и, как следствие, хорошо взаимодействовать с этими людьми, адаптируясь им и даже предсказать определенные аспекты этих.

Смотреть дальше слов

Надо сказать, что эта способность не ограничивается только способом интерпретации слов, сказанных другими, но что это также распространяется на способность читать выражения лица, движения и даже образцы поведения. Следовательно, это зависит не только от информации, которую другой человек дает нам о себе.

Помимо теории множественного интеллекта, межличностный интеллект может быть связан с такими понятиями, как социальные навыки или эмоциональный интеллект (в своем социальном аспекте, поскольку внутриличностный интеллект также может быть включен в эту идею).

Короче говоря, этот тип интеллекта связан с тем, как мы приспосабливаемся к уму и поступкам других людей и как мы взаимодействуем с людьми, которые нас определяют..

Как поживают люди с хорошим межличностным интеллектом?

За то, что я сказал ранее, вы уже можете думать о профессиях и профессиях, которые характеризуются использованием этого типа навыков. В профессиональном плане эти люди обычно представляют собой часть своей добавленной стоимости, которая связана с их способностью решать дипломатические задачи или связана с личным контактом со многими людьми..

Примерами этих профилей являются коммерческие, юристы, профессора, ораторы и, конечно, психологи.

Межличностный интеллект в современную эпоху

Правда в том, что в информационную эпоху межличностный интеллект стал очень важным как в нашей личной жизни (в которой мы имеем дело с гораздо большим числом людей, чем было нормальным столетие назад), так и в профессиональная сфера, где дипломатия с различными типами агентов почти неизбежна.

Вот почему стоит посвятить некоторые усилия, чтобы попытаться улучшить его. Вы можете прочитать ниже Некоторые ключи для решения этой задачи.

Советы по улучшению межличностного интеллекта

1. Спросите себя, что вы знаете, другие не знают

В вашем взаимодействии с другими людьми могут быть случаи, когда вы делаете ссылки на факты или вещи, которые другие не знают. Предполагая, что другие люди имеют ту же информацию, что вы можете сделать разговор гладким или даже иметь некоторые несколько неудобные моменты.

2. Дайте жестам больше доверия, чем слова

Люди могут лгать словами, но гораздо сложнее лгать телом. Вот почему жесты лица, позы и движения головы или рук дают нам информацию, которая в тех случаях, когда это не является двусмысленным, это надежнее что тот, который дает нам содержание своей речи.

3. Подумайте, как они вас видят

Лучше понять, что делают окружающие вас люди. сначала подумайте, как они могут интерпретировать то, что вы делаете. Старайтесь помнить, что все остальное зависит от того, как вас воспринимают..

4. Не бойтесь спрашивать

Некоторые соответствующие аспекты заслуживают вопроса. Когда вы замечаете, что в вашем общении что-то стоит между вами и другими, оценивает возможность прямо спросить, о чем идет речь. Тем не менее, также хорошо спросить себя, какие возможные темы не являются хорошими, которые подвергаются лобовой критике в вашей беседе, поскольку некоторые вопросы могут поставить других в жестокую ситуацию или могут повредить чувствительности кого-либо к полной открытости..